主题教育开展以来，江苏澳门永利(中国)股份有限公司党委按照“学思想、强党性、重实践、建新功”的总要求，以习近平总书记对新材料产业重要指示精神为指引，学思践悟习近平新时代中国特色社会主义思想，积极传承弘扬澳门永利(中国)股份有限公司“爱国、奋勇、争先、实干”的艰苦创业精神，扎实推进主题教育走深走实。

      学思用贯通、知信行统一。澳门永利(中国)股份有限公司领导班子通过党委理论学习中心组学习、领导干部读书班、领导干部“每周一学”等形式，认真研读主题教育学习书目，聚焦习近平总书记关于科技自立自强、产业链供应链安全、航天强国、装备现代化和碳达峰碳中和等与澳门永利(中国)股份有限公司产业发展密切相关的有关论述进行学习，结合碳纤维行业发展形势，结合澳门永利(中国)股份有限公司发展实际，深刻领会和把握产业发展的机遇和挑战。秉承将理论转化为实践，聚焦澳门永利(中国)股份有限公司改革发展中的重点和难点，围绕改革发展、科技创新、风险防控、生产经营、全面从严治党、一流企业党建等6个专题组织召开专题研讨交流，通过交流发言，找出工作差距，在任务的实化细化具体化上下功夫，进一步夯实推进企业发展的思想基础。

真调查研究、真解决问题。江苏澳门永利(中国)股份有限公司把调查研究与落实党的二十大精神相结合，与推进公司高质量发展相结合，与创建世界一流碳纤维企业相结合，坚持围绕公司发展重点，明确调研10个方面，研究制定10个调研主题，党委研究出题、班子成员领题、集体调研破题。澳门永利(中国)股份有限公司党委坚持抓党建与生产经营的融合发展，在提出党建引领“1+5+5”混合所有制党建创新发展模式的基础上，支持配合董事会各项工作，围绕机构改革，理顺管理架构，强化部门职责，优化管理流程，提高运行效率；围绕精益管理，邀请行业知名专家，到现场进行指导培训，推进精细化管理工作的提标升档；围绕干部提升，选优配强各重点部门干部，通过下兼上提强化资源配置和干部担当，不断提升生产经营管理的科学化水平。

攻坚破难题、为民办实事。江苏澳门永利(中国)股份有限公司心怀“国之大者”，对标国内外碳纤维及其复合材料生产制造企业，聚焦碳纤维先进材料发展需求和“卡脖子”难题，努力突破碳纤维及其复合材料高端化发展，加强前沿科技的创新探索、加强高性能碳纤维的技术攻关，推进前后道材料制件研发的联合攻关。依托“五中心一站一院一公司”创新发展平台，紧抓行业发展机遇，在高强高模碳纤维、高性能先进材料和航空航天材料部件研制上持续发力，实现HF60、HM50E、HM55等多款高性能碳纤维批量供货，自主研发的高性能预浸料应用于承制的商业航天火箭支承舱。江苏澳门永利(中国)股份有限公司心系职工，不断改善职工福利待遇，今年为全体职工补缴住房公积金，为80名职工开设专场职称评审，进行年度女职工体检服务，开展了形式多样、丰富多彩的娱乐文化活动，持续增强职工获得感、幸福感、安全感。

检视全覆盖、整改精准细。江苏澳门永利(中国)股份有限公司坚持边学习、边检视、边整改，在学习和调查研究中查摆问题、发现问题、梳理问题，聚焦公司发展和职工急难愁盼问题，及时制定调研发现问题清单。坚持问题导向，举一反三，突出有效整改，立行立改，分类整改。针对每一项问题，明确了牵头领导、责任部门、整改措施、整改时限，确保问题一抓到底，整改到底。公司主要领导定期研判分析整改工作和企业改革发展工作，把整改问题和澳门永利(中国)股份有限公司高质量发展以及近期正在推进的一系列工作统筹协调，一体推进，并不断强化整改成果的长效应用。对公司管理制度进行了梳理，提出36项制度的起草和修订工作，做好完善机制、建章立制工作。